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Dreifaches Arbeitsjubiläum bei Big Dutchman
Es ist selten geworden, dass Mitarbeiter über mehrere Jahrzehnte hinweg ihrem Arbeitgeber die Treue halten. Nicht so beim Calveslager Stalleinrichter Big Dutchman, wie gleich drei Arbeitsjubilare in diesen Tagen eindrucksvoll demonstriert haben:
Seit 35 Jahren ist Eddi Kohl eine feste Größe in der Big Dutchman-Mannschaft. Bereits seinen ersten Arbeitstag absolvierte der Vechtaer im Lager und ist mit den Arbeitsabläufen dort vertraut wie kaum ein Zweiter. Vor etwa einem halben Jahr ist das Allroundtalent von der Kommissionierung auf den Gabelstapler umgestiegen. Seitdem bringt „Ede“ Kohl auf flottem, aber umsichtigen Reifen Bewegung in die Lagerbestände.
Eddi Kohl ist seit 35 Jahren mit von der Big Dutchman-Partie.
Auf ein Jubiläum der besonderen Art blicken Arnold Arkenau aus Lutten und Christian Wilke aus Langförden zurück. Angestoßen wird nicht nur auf 30 Jahre Betriebszugehörigkeit, sondern auch auf drei Jahrzehnte sehr erfolgreicher Teamarbeit.
Denn genauso gleichzeitig wie die zwei Jubilare damals gestartet sind, entwickeln und programmieren sie bis heute gemeinschaftlich zumeist computergesteuerte Fütterungslösungen für die Nutztierhaltung. Aber auch der Service wird groß geschrieben: Die beiden Computerfachleute gelten sowohl bei Kunden als auch Kollegen als äußerst kompetente und hilfsbereite Ansprechpartner.
Seit 30 Jahren ein Big Dutchman-Team (von links): Christian Wilke und Arnold Arkenau
Die Firmenleitung dankt den Jubilaren herzlich für ihr Engagement und ihre Treue und wünscht weiterhin Gesundheit, Zufriedenheit und viele erfolgreiche Jahre.
Familienunternehmen mit fundierter Ausbildungspraxis
IHK-Prüfungen: Erfolgreiche Azubis bei Big Dutchman

Mit Bravour haben kürzlich vier Big Dutchman-Auszubildende ihre Abschlussprüfungen als Kaufleute im Groß- und Außenhandel bei der Oldenburgischen Industrie- und Handelskammer (IHK) bestanden. „Sie haben Ihre Sache sehr gut gemacht!“ gratulierte Dutchman-Vorstand Bernd Meerpohl den Prüflingen zur erfolgreich absolvierten Ausbildung. „Ihre hervorragenden Branchenkenntnisse beweisen, dass wir trotz kräftigem Wachstum ein bodenständiges Familienunternehmen geblieben sind, in dem junge Menschen umfassend auf das Berufsleben vorbereitet werden“.
Und auch dieses Mal kann der Calveslager Stalleinrichter erneut von seiner fundierten Ausbildungspraxis profitieren: Die frischgebackenen Kauffrauen im Groß- und Außenhandel Franka Eissel (Lutten) und Karina Kuhlmann (Dötlingen) haben eine Tätigkeit im Unternehmen aufgenommen. Linus Bocklage (Vechta) und Jan Diekmann (Langförden) entschieden sich für den Besuch einer weiterführenden Schule.
Big Dutchman ist ein attraktiver Arbeitgeber für junge Menschen. Bester Beweis ist das neue Ausbildungsjahr: „Ab August 2010 bilden wir erstmals über 50 hoch motivierte Nachwuchskräfte gleichzeitig aus“ freute sich Melanie Wilke, Personalreferentin für Ausbildung, über den jüngsten Unternehmensrekord.
Neben dem Groß- und Außenhandel ermöglicht Big Dutchman einen qualifizierten Berufseinstieg in den Bereichen Lagerlogistik und Informatik. Ganz neu: Erstmals nehmen in Kürze ein Kaufmann für Marketingkommunikation sowie in der IT-Abteilung ein Fachinformatiker für Systemintegration ihren Ausbildungsweg bei Big Dutchman auf. Gleichzeitig bietet das Familienunternehmen Ausbildungsplätze für Bachelor-Studenten an, die ihr Studium mit betrieblicher Praxis verbinden wollen.

Emsland: Tag der offenen Tür Geflügelstall und Mini-Symposium
Stalleinrichtung für 55.000 Legehennen in Bodenhaltung

Beeindruckende 600 Besucher waren kürzlich der Einladung von Familie Trecksler, ForFarmers, Big Dutchman und anderen am Bau beteiligten Unternehmen gefolgt, einen neuen Geflügelstall für 55.000 Legehennen zu besichtigen. Vor allem die Stalleinrichtung von Big Dutchman rief großes Interesse hervor: Herzstück des im emsländischen Lehe gelegenen Geflügelstalls ist die NATURA-Step aus dem Hause des Calveslager Stalleinrichters. Die Voliere für die Bodenhaltung und Freilandhaltung von Legehennen ist im Übrigen jüngstes Mitglied der großen NATURA-Familie.
Experten informieren über Bodenhaltung und Freilandhaltung
Viele Besucher hatten die Gelegenheit genutzt, bereits vormittags an einem von den Gastgebern ausgerichteten Mini-Symposium teilzunehmen. Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen wichtige Themen zum Einstieg in die alternative Legehennenhaltung. So informierten Fachleute ausführlich über Planung und Fertigstellung eines Geflügelstalls, Eiermarkt und Eiqualität sowie über den Einfluss von Fütterung und Management auf die Gesundheit und die Herdenleistung. Einen Überblick in Sachen Stalleinrichtung für die moderne Bodenhaltung und Freilandhaltung gab Big Dutchman-Experte Hans-Seiffert.
Stalleinrichtung für die moderne Legehennenhaltung: die NATURA-Step-Voliere
Mit der NATURA-Step hat sich Familie Trecksler für den jüngsten Neuzugang aus einem umfangreichen Programm an Big Dutchman-Volieren entschieden. Die NATURA-Step zeichnet sich dadurch aus, dass sie auch in Einzelreihen installiert werden kann. Grund dafür ist der gestufte Aufbau der Anlage, der es den Tieren ermöglicht, zwischen den verschiedenen Ebenen zu wechseln, ohne dabei das System zu verlassen. Somit sind auch die integrierten Nester sehr leicht erreichbar – und weniger Bodeneier das erfreuliche Ergebnis.
Stalleinrichtung von Big Dutchman für die moderne Legehennenhaltung:
NATURA, das moderne Volierensystem für Legehennen in Bodenhaltung und Freilandhaltung - Prospektdownload





Bachelor bei Big Dutchman
Aus der Theorie in die Praxis und dann weiter ins Ausland

„Ich bin dann mal weg!“ Das kann dabei herauskommen, wenn sich ein Student dafür entscheidet, bei Big Dutchman seine Bachelorarbeit zu schreiben. Bester Beweis ist der aus Dülmen stammende Boris Bergmann. Dessen „Untersuchungen zum Futtertransport in einer Rohrkettenförderanlage“ haben dem frisch gebackenen Agraringenieur nicht nur eine Eins für die Bachelorarbeit, sondern auch einen Job bei der Big Dutchman Pig Equipment GmbH beschert. Einsatzort: Etwa sechs Monate Vechta-Calveslage, danach geht es direktemang weiter. Und zwar auf die andere Seite des Globus, wo bei einem südostasiatischen Tochterunternehmen des Calveslager Stalleinrichters ein Job auf den neuen Big Dutchman-Mitarbeiter wartet.
Mit einer Bachelor-Arbeit fing alles an
Am Anfang standen das Equipment, das für die Durchführung der Studie benötigt wurde, sowie ein voll ausgestatteter Arbeitsplatz. Beides stellte Big Dutchman Ende 2009 dem 26jährigen, damals noch Student der Landwirtschaft an der Fachhochschule (FH) Osnabrück, zur Verfügung. Dr. Markus Haarannen, Produktmanager beim Calveslager Stalleinrichter, übernahm seitens des Unternehmens die Betreuung des Bachelor-Aspiranten und seiner Abschlussarbeit.
Bei Big Dutchman ist es gute Tradition, junge Leute zu einem erfolgreichen Einstieg in das Berufsleben zu verhelfen. Das gilt für alle Geschäftsfelder des Unternehmens: „Wir bilden aus, lassen Praktikanten in das Berufsleben hinein schnuppern, Kollegen betreuen Studenten bei ihren Abschlussarbeiten. Und wenn das Fachliche und die Chemie stimmen und natürlich der Bedarf da ist, freuen wir uns, wenn sich ein festes Arbeitsverhältnis anschließt“ so Melanie Wilke, Personalreferentin für Ausbildung.
Einsatzort für die Berufseinsteiger ist normalerweise die Firmenzentrale in Calveslage. In einem weltweit tätigen Unternehmen wie Big Dutchman kann es aber durchaus auch mal anders kommen, wie das Beispiel Boris Bergmann zeigt.
Ich bin dann mal weg!
Der Agraringenieur ist im Moment als Trainee eingesetzt und wird gründlich in die Produktpalette der Big Dutchman Pig Equipment GmbH eingearbeitet. Dann geht es in die große weite Welt hinaus. „In etwa sechs Monaten ziehe ich nach Thailand um und werde dort den Vertrieb von Big Dutchman-Schweinestallequipment in Südostasien, Australien und Neuseeland mitgestalten“ freut sich der zukünftige Area Sales Manager auf die spannenden Herausforderungen.

„Es macht viel Spaß!“
Martin Honkomp begeht 30jähriges Arbeitsjubiläum

In diesen Tagen begeht Martin Honkomp aus Visbek-Wöstendöllen sein 30jähriges Arbeitsjubiläum: 1980 war der Jubilar nach der Pensionierung seines Vaters Josef Honkomp, der mit Arnold Westerkamp 1965 den Schweinestallausstatter HOWEMA gegründet hatte, als einer der geschäftsführenden Gesellschafter in das Wöstendöllener Unternehmen eingetreten.
Gemeinsam mit Arnold Westerkamp und später mit dessen Sohn Magnus Westerkamp baute der studierte Maschinenbauingenieur HOWEMA zu einem national und international erfolgreichen Hersteller von computergesteuerten Flüssigfütterungsanlagen für die Schweinehaltung aus.
2005 ging HOWEMA mit dem Calveslager Stalleinrichter Big Dutchman zusammen. In der Übergangsphase betreute Martin Honkomp in erster Linie HOWEMA-Kunden. Heute stellt der Wöstendöllener unter dem Big Dutchman-Dach seine große Erfahrung in Beratung und Verkauf unter Beweis, Schwerpunkt ist das mittlere Niedersachsen. „Es macht viel Spaß!“ so der Jubilar über seine abwechslungsreiche Tätigkeit.
Firmenleitung und Kollegen gratulieren herzlich und wünschen Gesundheit sowie auch weiterhin viel Freude und Erfolg bei der Arbeit.

